Trainee bei Axel Springer

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Das Junior-Executive-Programm der Axel Springer AG läuft über einen Zeitraum von 18 Monaten. Die Übernahme nach Beendigung des Trainee Programms ist relativ wahrscheinlich, dadurch wird der Weg in Fach- und Führungspositionen geebnet. Eingeschlossen in das Trainee Programm mit mehr als 600 Veranstaltungen sind Weiterbildungsangebote, Seminare und spezielle Veranstaltungen zur Förderung eines Netzwerkaufbaus. Auch gibt es ein Mentoring-Programm zur persönlichen Betreuung.

In dieser Zeit werden verschiedene Aufgabenfelder durchlaufen.

Pflichtstationen sind

• Konzern-Controlling,
• Anzeigenverkauf,
• Eine international ausgerichtete Station,
• mindestens eine Station Online sowie
• Einsatz in einer Redaktion

Diese Pflichtstationen werden jedoch individuell an die Bedürfnisse und Talente des Trainee angepasst.

Trainee Stellen werden beispielsweise in den Bereichen

• Konzern-Controlling,
• AS International,
• crossmediale Vermarktung,
• Verlagsbeschäftsführung BILD-Gruppe,
• Bild-Zeitung,
• WELT-Gruppe/BERLINER MORGENPOST,
• HAMBURGER ABENDBLATT,
• Zeitschriften,
• Informations- und Öffentlichkeitsarbeit,
• Personalbereich,
• für bereichsübergreifende Projekte und
• Vertrieb und Logistik

angeboten.

Voraussetzungen für die Teilnahme an einem Trainee Programm sind

• Ein überdurchschnittlich und zügig abgeschlossenes Studium
• Bereits erste Praktika im Medienbereich
• Leistungsorientierung und Motivation
• Soziale und kommunikative Kompetenz
• Eigenverantwortung und wirtschaftliches Denken
• Kreativität und Interesse für die Medienbranche
• Gute Englisch- und PC-Kenntnisse