|
Der "Cheftest" des Manager Magazins und des Karrierenetzwerks XING zeigte im Jahr 2010 deutlich, dass diejenigen Befragten, die im Ausland studiert oder gearbeitet hatten, weit ausgeprägter die Züge starker Führungspersönlichkeiten aufwiesen als jene, die immer in der Heimat geblieben waren. Zu diesen Charakteristika zählen Selbstbewusstsein, Entscheidungsstärke, menschliches und kulturelles Know-how.
Der Bericht wurde zur Verfügung gestellt von College Contact, die Experten fürs Auslandsstudium
Artikel lesen |